昨年、愛知県豊田市消防本部で
『信頼されるリーダーのコミュニケーション術』をテーマに、
若手職員育成研修の指導者を対象に行った
アンガーマネジメント研修会の様子が、
消防機関紙「週間情報」に掲載されました。
アンガーマネジメント研修が紹介されました☆
アンガーマネジメントを取り入れ、
実際に「叱りたい」場面を取り上げ、
普段の叱り方 と
アンガーマネジメント的に
論点、ルール、目的を明確にし、
アサーティブな伝え方を意識した叱り方を
ロールプレイするという１日カリキュラムです。
ロープレすると、
皆さん、相手役がとても上手(^^)
叱り方に素直に反応していただき、
フィードバックをもらうと、
「１回目の叱られ方では、～と言われると『はあ？』と抵抗したくなるけど、
２回目では～が変わっていたので、こちらも素直に反省できた」
など、具体的な変化をあげていただくので、
とても気づきが多いのです。
ロールプレイして
自分の叱り方を仲間から客観的にフィードバックしてもらえる
アンガーマネジメント１日研修、
ぜひご検討くださいね。
